试提供工作档案可全面了解应聘者背景。依据《档案法》，职工档案是考察职工的依据，含履历、技能等，缺失可能导致误判应聘者能力，影响招聘质量。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试使用工作档案常见处理为查阅、核实信息。选择处理方式需根据招聘岗位需求，重点核查相关材料，如技能岗位侧重技能材料，管理岗位侧重考核、奖惩材料。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试需用工作档案。具体操作：1. 提前告知应聘者携带；2. 查阅档案，核实简历信息；3. 关注关键信息，如工作经历、技能证书等；4. 对存疑信息进一步询问或调查；5. 综合考虑档案内容，评估应聘者匹配度。
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业主委员会筹备组名单需要公示。根据《物业管理条例》等相关法律法规，筹备组成员名单需进行公示，以确保公开透明。未及时公示可能导致业主对筹备组的合法性产生质疑，影响后续业主委员会的成立及工作开展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个
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