您可以先与公司协商，协商无果可依法维权。依据《劳动争议调解仲裁法》，您有权投诉、仲裁，未及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、投诉举报、仲裁和诉讼。您应先尝试与公司协商，协商不成再向劳动保障监察机构投诉，若仍有争议则申请仲裁，对仲裁不服可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可协商、投诉、仲裁、诉讼。具体操作：1.与公司人力或领导协商，表达诉求；2.协商不成，向当地劳动保障监察机构投诉，提供相关证据；3.投诉后仍有争议，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；4.对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
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